面試的過程,因為主管跟面試者是完全不熟識的狀況,所以從表面聽起來,好像都是很客套或者制式化的對答,但
在澳洲,除了一般的工作之外,還有一個畢業生計畫 的傳統。畢業生計畫通常只開放給應屆大學畢業生或是畢業
整體面談愉快,小主管不是不懂程式的人,透過問答發現是個有實力的人。
測驗方面欣興較著重在英文測驗,聽說考試的成績會影響到之後的薪資,建議可以先做多益模擬測驗來習慣答題速
在找尋研替職缺時浪投了非常多間公司,從 GG、系統廠、豬屎屋、外商純軟到資本額數百萬的小公司都有
今年是設計師職涯的第四年,感覺必須留下點什麼紀錄自己的成長。自從當設計師一段時間後,我也在做產品中知
recruiter 電話訪談,聊過往經歷 & DSA 基本知識 大約聊了 20 分鐘左右,主要 fo
英文考 25 題,就是簡單的英翻中、中翻英,我拿到的是23題在網路題庫都有,其中 2 題是題庫沒有的
由於從朋友那聽說了Leetcode這個實用的面試準備工具,因此在寫題目的過程發現自己還蠻喜歡解演算法
比起製程工程師,新產品導入或是依照SPEC規範內作業反而侷限在SPEC,沒有自己的想法,尤其是封裝廠