談到履歷,因為是HR跟面試主管對個人的第一印象,所以大部分人都會很用心填寫;但若秉持著誠實至上的原則
科技島在 12 月場的「科技小聚」中邀請兩位知名 Web3 社群創辦人,請他們分享在 Web3 社群
每家公司都有自己的問題,離職與轉換工作與否,全憑自己想要的是什麼,從5個指標評估換工作的時機。
面試的過程,因為主管跟面試者是完全不熟識的狀況,所以從表面聽起來,好像都是很客套或者制式化的對答,但
準備好面試了呢?本文將介紹,面試者常在簡歷中常使用的三個過舊技能,以及你應該新增的3個現代新穎技能。
在面試過程中最令我印象深刻的事情,大概經歷了 30 分鐘各種極專業問題的攻擊,完全沒有詢問到履歷的過
愛立信是一家總部位在瑞典Stockholm的跨國通訊設備製造商,成立於1876年,迄今已有將近150
此次應徵這份工作,總共經過了2項筆試和2關面試。筆試在面試之前進行,採取電腦操作和選擇題的形式,內容
商科出身的我,畢業後曾經從事過服務業,上一份工作是在科技業擔任行政總務,由於工作內容較雜,評估過後認
再來履歷上都會放一兩個自己覺得最好的作品,放在履歷上的作品一定要很清楚所有的程式碼在幹嘛,通常面試官