在職場中如果遇到一個真心且願意幫助自己的主管，往往能學到很多做人處事的觀念，可以在競爭激烈的職場中少
想要轉換跑道，重新開始接觸新領域？隨著科技與AI的快速進步，未來工作市場也會多出新機會與挑戰，新的職
根據私人事實查核網站Intelligent.com一項調查顯示，高達58%雇主認為應屆畢業生還未做好
成功獲得新的工作機會後，隨之而來的就是準備入職，因此好好把握第一週給人留下深刻的好印象，有助於未來發
領導力是指透過自己的管理方式、領導風格及做人處事原則帶領團隊，每個高階管理層散發出不同的氣質，這種外
在16種人格類型中ENTJ最有指揮官性格的特質，他們外向熱情、大戰略思維、善於領導且擁有遠大抱負，是
無論是剛進入新單位還是入職已久的老鳥，團隊中一定都有非常挺你照顧你的主管，但好景不常，照顧有加的主管
傳統觀念認為領導者只要會時間管理、協助同事完成日常任務等技能，就足夠應付一般管理工作。但更優秀的主管
在今日激烈競爭的求職市場中，少有求職者真正明白，招聘對雇主而言是一大風險，需要承擔龐大責任。對雇主而
集邦科技拓墣產業研究院總監謝雨珊指出，AI 是2024的重要議題，正以肉眼可見的快速發展、帶動全球產
