創新和問題解決不僅僅是一個單一個體的能力，更是組織文化的體現。本篇文章將探討如何在組織中建立一種鼓勵
2024企業面臨前所未有的複雜，需要以更動態和前瞻性的方式應對。在這場風險管理的浪潮中，風險長成為引
據瑞典軟體公司Specops Software報告，88％的組織仍以密碼作為主要身份驗證方式，而16
美國付費管理平台Brex，宣布因應調整營運策略及組織扁平化將裁員20%。
建立團隊時須注意每個人的努力過程，並可識別出每個人的專長與優缺點，適才適所非常重要。
資安報告顯示75%組織曾遭遇勒索軟體攻擊，因此資安技術必須多樣化及全方位。
微軟在12月11日宣布與美國勞工及產業組織聯合會（AFL-CIO）正式開啟合作，兩方將針對AI應用與
為加強國內廠商與國際市場連結，台灣資通產業標準協會（TAICS）與5G-ACIA簽署MoU，攜手臺廠
聊天機器人ChatGPT開發商OpenAI突然宣布Sam Altman被解除首席執行長一職，外界普遍
美國科學家開發植髮新技術，有望直接在皮膚組織上3D列印毛髮。
