備受矚目的蘋果(Apple)秋季新品發表會即將於下週登場,並且一如過往推出全新一代 iPhone 系
轉職的決策來自對現有職涯的成長瓶頸與未來發展的思考。隨著AI技術的崛起,半導體代工業面臨技能固化與工
國立陽明交通大學3日舉辦「AI與人文的取捨:台灣高教的未來與挑戰」,討論AI時代下大學人才培育的策略
從基層員工升任為主管。這種轉變對個人職涯發展來說,無疑是一種肯定,但隨之而來的責任和要求,也會大大增
印度目前從事科技工作女性約有205萬名,職場仍存在性別薪資差異、結構性不平等、角色分配差異、職場天花
只要是業務工作性質的人,都能體會到老客戶的重要性,要知道,開發一個新客戶的成本和時間,往往是維護老客
在面對團隊人才流動不可避免時,管理者應專注於找出問題所在,不妨問問看離職的下屬原因。本文解析管理者帶
數位發展部30日攜手Google、LINE、Meta三大平臺,召開強化網路防詐措施記者會。數發部次長
年輕人進入職場前,必須先培養「新五力」,即受挫力、包容力、容錯力、理解力、親和力,這五種能力不僅能幫
高雄師範大學軟體工程與管理學系系主任李文廷認為,生成式AI確實能提高工程師的工作效率,讓他們能更專注