中華大學與海碩能源為離岸風力發電產業發展人才需要，攜手合作成立北台灣首座離岸風電GWO（全球風能組織
主管並非萬能，每個人升職的道路並非盡然相同。例如在日本的企業文化中，重視和諧共處，並且通常由年資決定
台積電在日本熊本的投資，獲得了日方政府的大力贊助，合作十分順利，也並未出現任何合作爭議。相比與在德國
最近ChatGPT聊天機器人掀起一波的AI革命，它不僅能夠學習和理解人類的語句，甚至還可以幫助人力資
我們18至20幾歲的時候，會有打工的經驗，但懵懵懂懂的我們並不是太在意是否喜歡一起工作的同事。不過隨
公司將能夠利用人工智慧（AI）防止因為重要員工突然辭職而措手不及，並讓管理者能夠預測員工是否有辭職的
現為求職旺季，在科技業競爭激烈狀況下，除了充實專業知識，求職者還需要具備何種能力，才能在眾多競爭者中
講師：侯宜秀 台灣人工智慧學校(AIA) 秘書長 律師，專注於創新科技、開放資料、開放政府等數位治理
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隨著數位化轉型時代的來臨，物聯網和邊緣運算等新興技術，徹底改變我們與數據和設備的交互方式。雖然這兩者
