傳統觀念認為領導者只要會時間管理、協助同事完成日常任務等技能,就足夠應付一般管理工作。但更優秀的主管
向上管理本質上就是運用主管自身的特質,來發揮自己最大潛能,展現自我的好時機。如果能夠幫主管分擔任務,
不論是想創業當老闆還是擔任主管,都需要了解委派任務的重要性,因為這是專案管理中的重要元素。分派任務並
「該如何成為一名合格的主管」是新手主管最常見的難題,「要怎麼被晉升為主管」則是基層人員最想了解的。有
全球產業受到5G、生成式AI(GAI)以及大型語言模型(LLM)等新一代AI科技帶來轉型創新,工研院
作為工程師,除了專注於解決問題本身之外,我們同時必須考慮如何將替代的解決方案有效地呈現給主管參考。
憂鬱症是一種常見的心理健康問題,透過 AI 輔助「SEA 腦波壓力評估系統」協助診斷,只需 90 秒
企業最重要的資產是人才,擁有競爭力的薪資與福利待遇,才是留住人才的主因。示意圖。圖/123RF
面對外界質疑數位發展部刪減數位訊息業務員額,數位發展部日前澄清,並強調部會督導的行政法人國家資通安全
2023 年 2 月,PChome 網路家庭宣布通過商店街市集成為露天市集全資持有子公司,露天將持有