要在當今快節奏、殘酷的企業環境中保持領先就需要創造力。雖然自己創造也很好，但人都不免有文思枯竭的時候
在快節奏和不斷變化的產業環境中，每到考核階段，職場工作者也是檢驗自我成長、尋求認可的時機。年終考核，
許多電信公司的企業正在評估這些轉變對人才的影響，包括確定公司需要哪些人才，以及如何擊敗競爭對手來獲得
為了協助金融三業運用生成式AI提升競爭力，微軟提出「金融上雲新戰略」，從法規遵循、企業策略以及科技應
而消費者需求不斷變化，企業面臨多樣挑戰，問題解決技能扮演十分重要的角色。
為因應AI時代，當大衆還停留在研討會與未來應用的前瞻思維時，台灣品牌永續藍圖學校率先成立AI流量商學
摩根大通宣布透過Fusion推出針對機構投資者的Securities Services Data M
中國新創商業服務機器人公司「普渡科技」（Pudu Robotics）宣布其與日本軟銀機器人公司（So
Adobe最新調研顯示，近一半的亞太地區消費者期待透過生成式人工智慧來改善產品和服務（46%）以及客
根據Deloitte的調指出示，42% 的北美財務長認為生成式人工智慧並不是一項可以讓他們完成業務策
