似乎連OpenAI 執行長 Sam Altman 都不免會想要在網路上「亂講話」。日前，Altman
根據世界經濟論壇《2023年未來就業報告》指出，在未來五年內，44%的勞工技能將被顛覆，認知技能、分
根據FastCompany的報導，美國的全球調查績效管理諮詢公司蓋洛普，在今年9月份的調查發現至少有
想要快速升遷的人擁有的習慣，確保自己的專業能力、做事積極主動高效率，當然有時候也是需要靠點人際關係。
初入職場時，每個人都有自己的夢想與目標。在追求夢想的過程中，是否能找到屬於自己的道路，並非僅靠才華、
在大眾的普遍思維中，好像覺得累積很多人脈，應該都是一些善於社交的外向人才能夠擁有的。但是對於內向的人
在學生時期的我們往往只需要注重課業上，休息與下課也都只是顧著複習課業，而我們被誤導成功也是一個人能夠
向上管理，首先要學會傾聽。深入了解主管的真實需求與期待的前提下，我們能對齊目標不繞路地完成工作，獲取
聊天閒聊本就是雙方進行思維想法交換的過程，聊天能力的高低影響雙方話題可否繼續延伸，其好處可以延伸出有
桑尼．恩瓦布澤最早是一名投資銀行家，後來轉為一名運動表現心理學家，為頂尖運動員提供心理服務，最後轉換
