考驗企業韌性 葉雲：留住人才未必留得住心
1111人力銀行關心產業人才荒現象，不僅舉辦各式論壇，討論因應之道，更響應天下2023「台灣人才白皮書」調查活動。天下雜誌共同執行長葉雲表示，現今日常生活因疫情穩定，逐漸恢復正常，「不過問題從疫情轉為缺人，南北部都有缺工現象。」這是得嚴加正視的問題，且強調留得住人才，未必能留住人才的心。
天下觀察，2021年台灣缺工數已高達24.8萬人，在全球許多企業積極搶才情況下，台灣高階技術人才面臨斷層，同時少子化和高齡化，也均加速勞動市場供不應求的情況。
葉雲指出，即便台積電也有缺工現象，「這考驗企業的管理能力和韌性，沒有人是局外人，如果這樣發展下去，國家不能永續，這樣的發展只是虛榮。」
葉雲說明，今年底天下推出，國內首本結合產官學的人才白皮書，「我們希望成為台灣最完整、最清晰的人才藍圖，呈現全台人才大未來的策略縮影。」為台灣政府、企業及校園人才找出最佳策略與方向。
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